De ani buni, angajații care lucrează la stat primesc celebrele vouchere de vacanță, pe care le pot folosi dacă aleg să-și petreacă concediile în România.
Întrebarea de bază este dacă aceste vouchere ajută pe cineva și dacă da, pe cine mai exact? Pentru că recent am primit informații de la cineva care deține o pensiune la Sulina că 70% dintre turiștii care se cazează acolo o fac cu vouchere de vacanță.
Este o cifră destul de îngrijorătoare din mai multe puncte de vedere. În primul rând, este clar că doar 30% dintre cei care lucrează la privat își permit să meargă în concediu în România, ceea ce este destul de trist în contextul în care ponderea angajaților la stat față de angajații de la privat este de 1 la 4.
Vouchere de Vacanță – Ajutor sau Blestem?
În al doilea rând, vin bugetarii cu voucherele de vacanță și din cauza lor, prin faptul că acceptă orice fel de prețuri, cei care lucrează la privat sunt obligați să suporte costuri foarte mari de cazare. Proprietarii de hoteluri și pensiuni evident sunt axați pe cei 70% bugetari, pe care nu-i interesează că o noapte costă 300 sau 500 de lei.
Sacul fără fund de la bugetul de stat suportă și 300 de lei și 500 de lei, și un meniu la restaurant de 50 de lei și unul de 100 de lei. Din păcate aceste vouchere de vacanță sunt un blestem pentru cei care lucrează la privat, oameni care nu-și mai permit din cauza prețurilor foarte mari să meargă nicăieri în România. De cele mai multe ori cei care lucrează la privat și preferă să meargă în concediu în afara României, unde prețurile sunt mai mici, nicidecum umflate artificial de niște beneficii bugetare.
Și întrebarea ce mai importantă este ce vor face proprietarii de hoteluri și pensiuni din România în momentul în care vor dispărea voucherele de vacanță? Vor rămâne cu cei 30% cetățeni străini ori care lucrează la privat iar afacerea lor nu va mai fi sustenabilă.
Este mai mult decât evident faptul că în următorii ani, pe măsură ce criza economică se va adânci, aceste vouchere vor fi eliminate.
